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人才招聘

岗位职责

1.根据公司的销售目标来制定销售计划,并完成销售任务;能够独立完成客户开发,引导客户并向客户推荐公司其他关联产品;

2.负责日常的报价项目谈判,跟进以及合同签订,能按照公司流程走询价下单流程,联络现场安装工作以及验收工作并维护好客情关系;

3.负责应收账款的跟催工作,能按照公司要求以及合同规定的时间内回收货款;

4.支持并配合公司其它部门的工作;

5.公司领导临时布置的其他工作。

岗位要求

1.年龄不超过35周岁;

2.大专以上学历,工科毕业/熟练使用数据表格/懂cad绘图优先;

3.有两年以上设备,项目等销售经验。有仓储货架,叉车等设备销售经验优先考虑,有成功的经典案例优先考虑;

4.吃苦耐劳,能出差,有强烈的发展愿旺以及明确的职业规划;

5.有较强的沟通能力,为人诚实稳重,待人热情大方;

6.有主动学习的意愿和较强的目标感,能积极融入团队并不断提升自己;

7.接受公司在不同阶段具体工作任务指派并执行彻底。

岗位职责

1.根据公司营销目标制订相关销售计划,完成销售任务;

2.协助总监对销售合同评审的监控,对市场货款回笼的及时性与安全性负责;

3.定期进行客户拜访和回访,发展新客户,发掘客户做好客户需求的及时反馈处理和记录;

4.按照公司现有规定和流程定期充分汇报工作;及时完成领导交办的其他事项。

岗位要求

1.机械、机电、市场营销相关专业;2-3年仓储物流自动化立体仓库行业市场营销和客户开发开拓经验;

2.具备优秀的商务公关能力;

5.拥有一定的潜在客户资源优先考虑。

岗位职责

1.制定销售政策、销售策略及销售管理制度,对市场的执行效果负责;

2.根据公司营销目标制订相关销售计划,量化销售目标,分解销售任务,制定责任、费用评估办法,引导控制市场销售工作方向,岁年度销售目标完成负责;

3.销售合同评审的监控,对市场货款回笼的及时性与安全性负责;

4.建设并管理销售队伍,不断提高队伍的实战能力。

岗位要求

1.机械、机电、市场营销相关专业;有多年仓储物流自动化立体仓库行业市场营销和客户开发开拓经验;

2.有带领项目型销售团队3年以上工作经验;

3.突出的管理加销售能力和商务公关能力;

4.建设并管理销售队伍,不断提高队伍的实战能力。

岗位职责

1、通过旺旺/咚咚为顾客解答问题、回复产品咨询、处理销售相关问题;
2、订单确认处理、跟踪以及解答客户在订单过程中的疑问解答,维护提高客户的满意度;
3、负责维护发展长期良好的客户关系。

岗位要求

1、年龄20-35岁,熟悉电商行业,有售前售后经验优先;
2、熟悉基本的办公软件,打字速度不低于50字/分钟;
3、良好的沟通表达能力,服务意识强,有自信心,并乐于面对压力和挑战,能吃苦耐劳;
4、头脑清晰,思维敏捷,待人热情,善于交流,有良好的服务意识,工作耐心细致;
5、有较好的电话、网络语言沟通技巧能力、团队精神和客户服务意识。

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